Medical Manager Nephrology - Munich

Location
Munich, Germany
Salary
Competitive
Posted
26 Apr 2021
Closes
26 May 2021
Ref
3080
Discipline
Medical Affairs
Hours
Full Time
Contract Type
Permanent
Experience Level
Experienced (non-manager)
About You

Für unser medizinisches Team am Standort München suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen erfahrenen Medical Manager Nephrologie (m/w). Sie berichten an den medizinischen Direktor bzw. an den Head of Medical Affairs. Der Schwerpunkt der Tätigkeit liegt im Bereich der Hämodialyse. Sie sind unter anderem für folgende Aufgaben zuständig:

  • Erstellen und Umsetzen der medizinischen Strategie für das Nephrologieportfolio
  • Eigenverantwortliche Durchführung von medizinischen Advisory Boards, Kongresssymposien, Fachpublikationen, Fortbildungen, etc., wie auch bestehende und neue wissenschaftliche Forschungsvorhaben erfolgreich auf den Weg zu bringen, mit Fokus auf Real World Data Generation
  • Beantwortung von medizinischen Anfragen und wissenschaftlicher Informationsdienst aller von der Vifor Pharma Deutschland vertriebenen Produkte
  • Erstellen der medizinischer Argumente im Rahmen von Frühberatungen und/oder des Value Dossiers im Rahmen der frühen Nutzenbewertung neuer Medikamente
  • Enge Zusammenarbeit mit den Bereichen Marketing und der Business Unit Nephrologie durch Einbringen der medizinischen Perspektive bei der Erstellung von Kommunikations-Unterlagen in Zusammenarbeit mit dem jeweiligen Produktmanager
  • Planung und Durchführung von fachlichen Schulungen für interne Kollegen


Für diese Position suchen wir eine Fachexpertin/einen Fachexperten im Bereich Nephrologie mit einer strukturierten, wissbegierigen und kommunikativen Persönlichkeit zu folgendem Profil:

  • Erfolgreich abgeschlossenes Studium der Humanmedizin (oder Pharmazie), idealerweise mit abgeschlossener Promotion und klinischer Erfahrung im Bereich Nephrologie/Dialyse
  • Erfahrung in der pharmazeutischen Industrie, möglichst im medizinischen Fachbereich oder einer vergleichbaren Position; Erfahrung in der Produktneueinführung wünschenswert
  • Erfahrung im Bereich Real World Data Generation
  • Kenntnisse der relevanten gesetzlichen Regulatorien, z.B. Arzneimittelgesetz, Good Clinical Practices, Good Pharmacovigilance Practices
  • Fliessende Deutsch und Englischkenntnisse, schriftlich sowie mündlich; überzeugende Präsentationsfähigkeit in beiden Sprachen
  • Hohe intrinsische Motivation sowie proaktives Einbringen eigener Ideen gepaart mit einem ausgeprägten Pioniergeist
  • Analytische und konzeptionelle Denkweise sowie zielgerichtete, tatkräftige Umsetzung eines medizinischen Aktivitätenplans
  • Hervorragender Teamplayer mit Kommunikations- und Kooperationsfähigkeit


Darüber hinaus verfügen Sie über ein hohes Mass an Flexibilität und Selbstmotivation. In Ihrer Persönlichkeit überzeugen Sie durch einen strukturierten und selbständigen Arbeitsstil und sind dabei zuverlässig, team- und ergebnisorientiert und handeln stets nach unseren ethischen Grundsätzen.

About Us
At Vifor Pharma, we use our skills, dedication, and entrepreneurial spirit to offer innovative solutions in iron deficiency, nephrology and cardio-renal therapies, so we can help patients around the world live better, healthier lives. This is why we come to work every day.
Are you empowered to create a better world, and be part of life changing work? As a global pharmaceutical company, we offer the chance to be part of a worldwide team, where passion and commitment are met with opportunities for professional and personal development. Learn more at viforpharma.com/career .
What you can expect of us
As we work to support patients, we also take care for our employees' professional and personal growth and well-being. We show appreciation and recognition through attractive benefits that will enhance your life, develop you, empower you to grow, and create your own career journey with us.

Including:
  • Open, safe and inclusive culture that fosters creativity and unleashes individual potential, whether in laboratories, manufacturing sites, in the field, or offices
  • Learning opportunities that enhances your skill set focused on business and personal effectiveness, leadership and management skills, and much more
  • Flexible workplace environment, home office opportunities, competitive vacation entitlement
  • Attractive financial participation schemes, adapted regionally, that provide employees with additional security for every life situation, including: Pension plans, participation schemes, and savings plans
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